Ein Interview ist ein Gespräch zwischen zwei Menschen (der Interviewer und der Befragte), wo Fragen vom Interviewer gestellt werden, um Information vom Befragten zu erhalten.

Interview als eine Methode für die qualitative Forschung

"Definition" -

Das qualitative Forschungsinterview bemüht sich zu beschreiben und die Bedeutungen von Hauptthemen in der Lebenswelt der Themen. Die Hauptaufgabe im Interviewen ist, die Bedeutung dessen zu verstehen, was die Befragten sagen. (Kvale, 1996)

Aspekte von qualitativen Forschungsinterviews

• Interviews werden vom Interviewer vollendet, der darauf gestützt ist, was der Befragte sagt.
• Interviews sind eine viel persönlichere Form der Forschung als Fragebogen.
• Im persönlichen Interview arbeitet der Interviewer direkt mit dem Befragten.
• Unterschiedlich mit Postüberblicken hat der Interviewer die Gelegenheit, forschend einzudringen oder zu bitten, Fragen zu folgen.
• Interviews sind allgemein für den Befragten besonders leichter, wenn, was gesucht wird, Meinungen und/oder Eindrücke sind.
• Interviews sind zeitaufwendig, und sie sind intensive Quelle.
• Der Interviewer wird als ein Teil des Maß-Instrumentes betrachtet, und Interviewer muss darin gut erzogen werden, wie man auf jede Eventualität antwortet.

Typen von Interviews

• Informelles, gesprächiges Interview - keine vorher bestimmten Fragen werden gestellt, um so offen und anpassungsfähig zu bleiben wie möglich zur Natur und Prioritäten des Befragten; während des Interviews geht der Interviewer "mit dem Fluss".
• Allgemeine Interview-Führer-Annäherung - hat vorgehabt sicherzustellen, dass dieselben allgemeinen Gebiete der Information von jedem Befragten gesammelt werden; das stellt mehr Fokus zur Verfügung als die Unterhaltungsannäherung, aber erlaubt noch einen Grad der Freiheit und Anpassungsfähigkeit im Bekommen der Information vom Befragten.
• Standardisiertes, unbegrenztes Interview - dieselben unbegrenzten Fragen werden allen Befragten gestellt; diese Annäherung erleichtert schnellere Interviews, die leichter analysiert und verglichen werden können.
• Geschlossen, Interview der festen Antwort - alle Befragten werden dieselben Fragen gestellt und gebeten, Antworten aus der Zahl von demselben Satz von Alternativen zu wählen. Dieses Format ist für diejenigen nützlich, die nicht im Interviewen geübt sind.

Arbeitszusammenhängend

• Ausgangsinterview
• Informationsinterview
• Vorstellungsgespräch
• Fall-Interview
• Programmierung des Interviews
• Interview von Microsoft
• Telefoninterview

Andere

Stufen der Interview-Untersuchung

• Thematizing, warum und was der Untersuchung

Wenn Sie

• entwickeln, planen Sie das Design der Studie

Wenn Sie

• interviewen, führen Sie das Interview, das auf einem Führer gestützt ist
• Das Übertragen, bereiten Sie das Interview-Material auf die Analyse vor
• Das Analysieren, entscheiden Sie sich für den Zweck, das Thema, die Natur und Methoden der Analyse, die passender sind
• Das Überprüfen, stellen Sie die Gültigkeit der Interview-Ergebnisse fest
• Bericht, teilen Sie Ergebnisse der Studie mit, die auf wissenschaftlichen Kriterien gestützt ist

Veröffentlichungen

Mehrere Veröffentlichungen geben Bekanntheit Interviews, einschließlich:

• Interviews mit Romanschriftstellern geführt seit 1950 durch Die Pariser Rezension
• Interviews mit Berühmtheiten, die durch die Zeitschrift Interview, co-founded durch Andy Warhol 1969 geführt sind
• Das Rollende Steininterview, das in der Zeitschrift Rolling Stone gezeigt ist

Berühmte Interviews

• 1957-1960: Das Interview von Mike Wallace - 30-minutige Fernsehprogramm-Interviews, die von Mike Wallace geführt sind
• 1968: Interviews mit Phil Ochs - ein Interview des Volkssängers Phil Ochs, der durch die Breitseite-Zeitschrift geführt ist
• 1974: Michael Parkinson/Muhammad Ali - Fernsehinterview von Ali in seinem ersten
• 1977: Frost/Nixon Interviews - 1977-Fernsehen interviewt durch den britischen Journalisten David Frost von ehemaligem USA-Präsidenten Richard Nixon
• Anfang der 1980er Jahre: Sowjetisches Interview-Projekt - geführt mit sowjetischen Emigranten zum USA-
• 1992: - Die letzten gefilmten Interviews von Federico Fellini geführt 1992 seit 2002 zeigen Dokumentarfilm
• 1992: Nevermind Es ist ein Interview - interviewt mit dem Band-Nirwana registriert 1992 in der Nacht sie sind in der Samstagsnacht Lebender erschienen
• 1993: Michael Jackson spricht mit Oprah Winfrey. Das ist das vierte am meisten beobachtete Ereignis in der amerikanischen Fernsehgeschichte sowie das am meisten beobachtete Interview jemals, mit einem Publikum hundert Millionen geworden.
• 1993: Geburtstag-Kuchen-Interview - ein Interview von Dr John Hewson, der zum Misserfolg seiner Partei im 1993-Australier Bundeswahl beigetragen

hat

• 2002-3: Das Leben mit Michael Jackson - ein 2002-3 Interview mit Michael Jackson, hat sich später in einen Dokumentarfilm verwandelt
• 2003: Februar 2003 Interview von Saddam Hussein - Dan Rather, der Saddam Hussein wenige Tage vor der 2003-Invasion des Iraks interviewt
• 2008: Sarah Palin interviewt mit Katie Couric  - Katie Couric, die Sarah Palin interviewt

Siehe auch

• Überblick-Methodik
• Kuckucksblume, M.A. Kuckucksblume, J.E. & die Hudson, J.P. II. "Das strukturierte Interviewen: Ein Zeichen auf der Zusätzlichen Gültigkeit und den Alternativen Frage-Typen", Zeitschrift der Angewandten Psychologie, 79, 998-1002, 1994
• Detektiv, Bob. Das konvergente Interviewen. Sitzung 8 der "Areol-Handlungsforschung und Einschätzung", Südliche Böse Universität, 2002
• Foddy, William. Fragen für Interviews, Universität von Cambridge Presse, 1993 bauend
• Allgemeines Buchhaltungsbüro. Das Verwenden von Strukturierten Interviewen-Techniken. Programm-Einschätzung und Methodik-Abteilung, Washington D.C. 1991
• Silbermünze, Linda & Wang, David. Architektonische Forschungsmethoden, John Wiley & Sons, Inc
• Hollowitz, J. & Wilson, C.E. "Das strukturierte Interviewen in der freiwilligen Auswahl". Zeitschrift der Angewandten Nachrichtenforschung, 21, 41-52, 1993
• Kvale, Steinar. Interviews: Eine Einführung ins Qualitative Forschungsinterviewen, die Weiser-Veröffentlichungen, die 1996
• McNamara, Carter, Dr. Allgemeine Richtlinien, um Interviews, Minnesota, 1999 Zu führen
• Pawlas, G.E. "Das Strukturierte Interview: Drei Dutzende Fragen, Zukünftige Lehrer", NASSP Meldung, 79, 62-65, 1995 Zu fragen
• Trochim, William, M.K. "Typen von Überblicken", Forschungsmethode-Kenntnisse-Basis, 2002
• Watt, G.E. "Wirksame Strategien im Auswählen der Qualitätsfakultät", Internationale Konferenz für Community College Chairs, Deans, & Other Instructional Leaders, der Phönix, Arizona, 1993